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Partirà ufficialmente domani, con il convegno Donne e lavoro in una prospettiva europea, con una particolare attenzione allo strumento dello smart working, “8 marzo è tutto l’anno “, la nuova rassegna dell’Assessorato alle Pari Opportunità del Comune di Cuneo che accorpa in sé le tradizionali iniziative del “25 novembre” e dell’8 marzo e dintorni”.
In considerazione dell’emergenza sanitaria e delle particolari condizioni ad essa legate, ed in seguito a quanto emerso in alcuni incontri di Laboratorio Donna, si è stabilito di organizzare una rassegna unica a tema “donne e lavoro”, più diluita nel tempo e con possibilità di fruizione diversa, con inizio ad ottobre e conclusione nel mese di marzo, con un sotto tema specifico per ogni mese.
giovedì 29 ottobre, dalle 17.30 alle 19.00 in modalità webinar
Donne e lavoro in una prospettiva europea, con una particolare attenzione allo strumento dello smart working
Giovedì 29 ottobre, dalle 17.30 alle 19.00 si apre la rassegna con l’evento “Donne e lavoro in una prospettiva europea, con una particolare attenzione allo strumento dello smart working”, realizzato dall’assessorato alle Pari opportunità del Comune di Cuneo, in collaborazione con l’ufficio Europe Direct Cuneo Piemonte area sud ovest.
Al convegno, fruibile in modalità webinar al link https://bit.ly/3iUXGXy, interverranno rappresentanti della Regione Piemonte e della Commissione Europea, la Consigliera di parità provinciale e la Presidente del Comitato Unico di Garanzia dell’AO S. Croce e Carle di Cuneo, che racconterà l’esempio dell’applicazione dello smart working nell’Azienda Ospedaliera.
Di seguito il programma completo.
Saluti istituzionali: Federico Borgna, Sindaco Città di Cuneo e Presidente della Provincia di Cuneo
Inquadramento generale sulle politiche attivate dalla Regione Piemonte in ambito di donne e lavoro
Arturo Faggio, dirigente del settore Politiche dell’istruzione, programmazione e monitoraggio strutture scolastiche della Regione Piemonte.
Inquadramento progettualità in ambito di pari opportunità e occupazione femminile della Regione Piemonte
Manuela Ranghino, responsabile Politiche per le pari opportunità, diritti e inclusione Regione Piemonte.
La prospettiva europea in ambito di pari opportunità e occupazione femminile
Tosca Vivarelli Uguccioni – Commissione europea DG occupazione e affari sociali – Fondo Sociale Europeo.
Lavoro a distanza: inquadramenti normativi e nuove tipizzazioni emergenziali
Monica Beltramo, Consigliera di Parità della Provincia di Cuneo.
Qualificazione del Lavoro Agile, del Telelavoro e del Lavoro Emergenziale.
Protocolli di sicurezza nel Lavoro Emergenziale
Diritto alla disconnessione.
Applicazione di smart working nell’Azienda Ospedaliera S.Croce e Carle di Cuneo
Nadia Somale, Presidente Comitato Unico Garanzia AO S. Croce e Carle di Cuneo.
Indagine a cura del CUG ospedaliero sul personale che ha sperimentato il lavoro da remoto durante l’emergenza Covid. Aspetti positivi, criticità, necessità di intervento, prospettive future.
Modera Massimo Mathis, responsabile La Stampa, redazione di Cuneo.
La rassegna proseguirà fino a marzo. Gli incontri sono organizzati preferibilmente come convegni webinar o altre attività fruibili a distanza.
Per ogni mese si affronta un particolare aspetto del mondo del lavoro legato alla donna, come di seguito specificato:
- Novembre: il lavoro come strumento di emancipazione e risorsa per uscire dalla violenza.
- Dicembre: (Dis)parità salariale uomo donna
- Gennaio: La Golfo-Mosca e la normativa a sostegno del lavoro femminile
- Febbraio: Donne e lavoro di care giving
- Marzo: Donne protagoniste di cambiamento attraverso il lavoro: la naturale anti fragilità delle donne, volano per trasformare le crisi in opportunità.
Le iniziative mensili sono organizzate in collaborazione con alcune realtà del territorio, molte delle quali facenti parte di Laboratorio Donna e della Rete antiviolenza Cuneo.
c.s.
